Proč tu jsme
náš příběh
V GATO se potkáte hlavně s Petrou a Romanem. Jejich cesty se spojili v jedné velké korporaci, kde oba pracovali a našli společnou řeč v tom, jak vést týmy. Oba mají s managmentem, mentoringem, facilitací a lektorováním letité zkušenosti. Provázeli řadu týmů klidnými vodami a obdobím hojnosti, ale i rozbouřenými oceány a časy, kdy úplně veselo nebylo. Jejich společné téma je, jak co nejvíce podpořit lidi ve firmách v tom, co jsou jejich silné stránky a co je baví, ale také, aby dokázali nalézt zalíbení v tom, co dělají.
Klíčové hodnoty, které vyzvihují a na kterých staví je smysl, důvěra a schopnost pochopit změny, které život nejen ve firmách přináší. Oba zažili mnoho změn a ověřili si, že čím více jsou ti, kterých se změna dotýká, zahrnuti do procesu, tím lépe se se změnami sžívají.
Proto se jako zlatá nitka, skrze všechny aktivity, které od GATO Consulting můžete získat, line téma : "Změny s větší lehkostí."
Naše hodnoty
- fér podnikání
- respekt
- důvěra
- odpovědnost
- otevřenost
- smysluplnost
- srozumitelnost
- hravost a tvořivost
Každý den se učíme. Sledujeme trendy na pracovním trhu, v jednotlivých odvětvích a vzdělávání, hledáme inspiraci a nové přístupy, které prakticky využíváme a tvoříme z nich nové "věci".
Uplatňujeme smysluplnost, hravost, kreativitu a zkušenosti.
Nové je pro nás atraktivní.
Zkoušíme a sdílíme.Reflektujeme.